Im Gegensatz zu SAP SuccessFactors bietet Manatal folgende Leistungen:

.png)


















Manatal zeichnet sich durch eine klare Preisgestaltung ab $15/Monat und eine kostenlose Testversion aus. Im Gegensatz zu SAP SuccessFactors, das eine unklare Preisgestaltung und zusätzliche Kosten für bestimmte Integrationen hat, bietet Manatal leistungsstarke Funktionen wie KI-basiertes Bewerber-Scoring, eine Chrome-Sourcing-Erweiterung und Social-Media-Anreicherung ohne zusätzliche Kosten, was einen effizienteren Rekrutierungsprozess gewährleistet.
Das Recruiting-Produkt von SAP SuccessFactor ist im Vergleich zu Manatal in mehreren Bereichen unzureichend. Es fehlt an Funktionen wie nativen Textnachrichten, Bewerber-Schnellscreening und einem benutzerdefinierten Lebenslauf-Ersteller. Diese Einschränkungen machen SAP SuccessFactors weniger vielseitig und effizient für umfassende Rekrutierungsanforderungen und unterstreichen die überlegene Funktionalität von Manatal.
Veröffentlichen Sie Ihre Stellenausschreibungen in über 30 Jobbörsen direkt aus Manatal heraus, ohne zusätzliche Kosten, und erhalten Sie automatisch Bewerbungen.






































Manatal setzt modernste Technologien in jedem Schritt des Rekrutierungsprozesses ein, um Recruitern zu helfen, mehr Kandidat:innen zu finden, das Screening zu beschleunigen, die Teamarbeit zu optimieren und die besten Talente einzustellen.
















.webp)





.webp)







