Erstellen Sie eine Karriereseite, die Ihrer Marke dient

Eine Karriereseite ist ein spezieller Bereich auf der Website eines Unternehmens, in dem offene Stellen, die Unternehmenskultur und Informationen über das Unternehmen vorgestellt werden, um potenzielle Bewerber anzuziehen. Eine Stellenanzeige kann sich auf eine bestimmte Seite beziehen, auf der eine Stelle ausgeschrieben wird, die sich entweder auf einer Jobplattform oder auf einer Unterseite innerhalb einer Karriere-Website befindet.

Mit Manatals Tool zur Erstellung von Karriereseiten ist es ganz einfach, eine Karriereseite zu erstellen. Wählen Sie einfach aus unseren anpassbaren Vorlagen, fügen Sie Ihre Unternehmensinformationen hinzu und veröffentlichen Sie sie direkt über unser ATS. Weitere Details finden Sie in unserer Dokumentation.

Ja, wir haben eine Liste mit einigen leistungsstarken Karriereseiten-Beispielen aus der gesamten Branche zusammengestellt, die verschiedene Designs und Layouts von Top-Marken zeigen. Diese Beispiele sind ein hervorragender Ausgangspunkt, um sich bei der Erstellung Ihrer eigenen Karriereseite zu inspirieren.

Die besten Karriereseiten von Unternehmen tragen dazu bei, Top-Talente anzuziehen, indem sie einen starken ersten Eindruck vermitteln, Ihre Arbeitgebermarke präsentieren und es den Bewerbern leicht machen, sich nach Stellenangeboten umzusehen. Natürlich können Sie Ihre Stellen auch einfach auf einer Jobbörse wie LinkedIn oder Indeed veröffentlichen, aber diese Plattformen können Ihre Reichweite je nach ihren Algorithmen und Geschäftsmodellen zur Förderung kostenpflichtiger Stellenanzeigenfunktionen einschränken. Eine spezielle Karriereseite ist Eigentum Ihres Unternehmens und bietet Ihnen die Möglichkeit, sie auf Ihren Webseiten und in den sozialen Medien uneingeschränkt zu bewerben.

Der Karriereseiten-Builder von Manatal bietet mehrere überzeugende Vorteile:
1. Leichte Anpassbarkeit: Manatal ermöglicht eine umfangreiche Anpassung, so dass Sie eine Karriereseite erstellen können, die perfekt die Marke und Identität Ihres Unternehmens widerspiegelt.
2. Komplette Rekrutierungssoftware: Manatal ist ein vollwertiges ATS, das nicht nur das Sourcing, sondern den gesamten Rekrutierungsprozess von Anfang bis Ende steuert. Alle Bewerber, die sich über Ihre Karriereseite bewerben, können in einer zentralen Bewerberdatenbank mit KI-Bewertung und Datenanreicherungsfunktionen eingesehen werden.
3. Engagierte Unterstützung: Manatal bietet Teamschulungen und eine 24/5-Support-Verfügbarkeit via Live-Chat, um einen reibungslosen Onboarding-Prozess und kontinuierlichen Support zu gewährleisten.
4. Wettbewerbsfähige Preise: Eine einfache Suche wird Ihnen zeigen, dass Manatal der günstigste Karriereseitenersteller mit einer ATS/CRM-Kombination ist, den Sie auf dem Markt finden können.