CoRecruit (ehemals Quil)

Übersicht

CoRecruit (ehemals Quil) ist eine KI-gestützte Plattform zum Erstellen von Notizen, die speziell für Personalvermittlungsagenturen und Unternehmen entwickelt wurde. Als umfassendes Tool automatisiert es die Dokumentation von Vorauswahlen und Vorstellungsgesprächen über alle Kanäle hinweg.

Wesentliche Merkmale

CoRecruit (ehemals Quil) optimiert den Rekrutierungsworkflow durch mehrere Kernfunktionen:

• KI-gestützte Interviewdokumentation: Die Plattform erfasst automatisch strukturierte Notizen aus verschiedenen Interaktionen zwischen Personalvermittlern und Bewerbern, darunter Telefon-, Video- und persönliche Interviews. Dadurch wird sichergestellt, dass detaillierte Informationen automatisch aufgezeichnet werden, sodass Personalvermittler sich voll und ganz auf die Bewerber konzentrieren und eine umfangreichere, genauere Datenbank mit Erkenntnissen aufbauen können.
• Automatisierte ATS-Integration und Datenstandardisierung: Das System lässt sich nahtlos in Bewerbermanagementsysteme integrieren und aktualisiert automatisch die Bewerberdaten mit Notizen zu Vorstellungsgesprächen und Statusänderungen. Dadurch werden Rohdaten aus Gesprächen in standardisierte, durchsuchbare Informationen innerhalb des ATS umgewandelt, was die Möglichkeit, bestehende Bewerberpools für zukünftige Stellen zu nutzen, erheblich verbessert und die internen Sourcing-Fähigkeiten erweitert.
• Schnelle, KI-generierte Ergebnisse: CoRecruit (ehemals Quil) erstellt innerhalb weniger Augenblicke professionelle, markenspezifische Bewerberunterlagen und Materialien für die Nachverfolgung durch den Kunden direkt aus den Notizen des Vorstellungsgesprächs. Dadurch wird der Verwaltungsaufwand für die Erstellung dieser Dokumente drastisch reduziert, sodass Personalvermittler mehr Zeit für die aktive Suche nach neuen Talenten aufwenden und qualifizierte Kandidaten schneller den Personalverantwortlichen vorstellen können.

CoRecruit (ehemals Quil) & Manatal ATS-Integration

Manatal lässt sich mit CoRecruit (ehemals Quil) integrieren, um dessen KI-gestützte Notizfunktionen zu nutzen, den Rekrutierungsprozess zu optimieren und die Kandidatenfelder in Manatal sofort zu aktualisieren. Diese Funktion verbessert die Datengenauigkeit und reduziert den Verwaltungsaufwand, sodass Personalvermittler mehr Zeit für die Kandidatenbetreuung und andere wertschöpfende Tätigkeiten aufwenden können, anstatt manuell Notizen einzugeben.

Anwendungsfälle

Die Integration von Manatal mit CoRecruit (ehemals Quil) bietet mehrere wichtige Anwendungsfälle, die die Effizienz der Personalbeschaffung und das Bewerbermanagement verbessern.

• Automatisierte Interviewdokumentation: Durch die Integration werden detaillierte, strukturierte Notizen zu allen Interaktionen mit Bewerbern, einschließlich Telefon-, Video- und persönlichen Interviews, automatisch von CoRecruit (ehemals Quil) erfasst und anschließend nahtlos in den Bewerberprofilen von Manatal aktualisiert, wodurch die manuelle Dateneingabe entfällt.
• Verbesserte Nutzung von Bewerberdaten: Durch die Umwandlung von Rohdaten aus Gesprächen in standardisierte, durchsuchbare Informationen direkt in Manatal verbessert die Integration die Möglichkeit, bestehende Bewerberpools für zukünftige Stellen zu nutzen, erheblich und stärkt die internen Sourcing-Fähigkeiten.
• Beschleunigte Kandidatenvorstellung: Die KI-generierten Ergebnisse von CoRecruit (ehemals Quil), wie z. B. professionelle Kandidatenvorstellungen und Follow-up-Materialien für Kunden, werden direkt aus den Interviewnotizen erstellt und sind innerhalb von Manatal zugänglich. Dies reduziert den Verwaltungsaufwand erheblich und beschleunigt die Vorstellung qualifizierter Kandidaten bei den Personalverantwortlichen.