LinkedIn

LinkedIn ist ein auf Wirtschaft und Beschäftigung ausgerichteter Social-Networking-Dienst, der als Drittanbieterplattform betrieben wird. Er dient in erster Linie der beruflichen Vernetzung und Karriereentwicklung seiner weltweiten Nutzer. Die Plattform ermöglicht es Arbeitssuchenden, Lebensläufe zu veröffentlichen und Stellenangebote zu suchen, während Arbeitgeber Stellen ausschreiben und nach Kandidaten suchen können. Premium-Optionen bieten beiden Seiten erweiterte Tools.

Wesentliche Merkmale

LinkedIn fungiert als Premium-Jobbörse mit mehreren wichtigen Funktionen, die den Rekrutierungsprozess verbessern sollen:

• Erweiterte Such- und Targeting-Funktionen: Die Plattform bietet ausgefeilte Filter, mit denen Personalvermittler Kandidaten anhand spezifischer Kriterien wie Berufsbezeichnungen, Branchen, Fähigkeiten, geografischen Standorten, Berufserfahrung und Unternehmenszugehörigkeit präzise identifizieren können. Dies ermöglicht eine sehr gezielte Kandidatensuche, sowohl nach aktiven als auch nach passiven Talenten.
• Direkte Kontaktaufnahme mit Kandidaten über InMail: Premium-Services bieten InMail-Gutschriften, mit denen Personalvermittler Direktnachrichten an alle LinkedIn-Mitglieder senden können, auch an solche außerhalb ihres unmittelbaren Netzwerks. Dies erleichtert die personalisierte Kontaktaufnahme und Verbindung mit potenziellen Bewerbern und führt oft zu höheren Antwortraten als bei herkömmlichen E-Mails.
• Verbesserte Sichtbarkeit von Stellenanzeigen und KI-Matching: Premium-Stellenanzeigen werden in den Suchergebnissen prominent platziert, erscheinen im Bereich „Stellen, die Sie interessieren könnten“ und werden in personalisierten E-Mail-Benachrichtigungen und LinkedIn-Feed-Empfehlungen aufgeführt. KI-gestützte Algorithmen gleichen geeignete Kandidaten mit offenen Stellen ab, optimieren die Reichweite und ziehen qualifizierte Bewerbungen an.

LinkedIn-ATS-Integration

Manatal lässt sich mit LinkedIn integrieren und ermöglicht so die nahtlose Veröffentlichung von Stellenangeboten in diesem umfangreichen Netzwerk mit über 770 Millionen Fachkräften. Durch diese Integration können Arbeitgeber das Produkt „LinkedIn Job Posting” nutzen, um ihre Stellenangebote bei der Anmeldung relevanten Profilen zu empfehlen, sie für Follower ihrer Unternehmensseite sichtbar zu machen und für die Platzierung in den Timelines geeigneter Kandidaten zu sponsern. Dies optimiert den Prozess für Unternehmen, qualifizierte Kandidaten zu finden und ihre Arbeitgebermarke auf einer führenden professionellen Social-Networking-Website zu bewerben.

Anwendungsfälle

Die Integration von Manatal ATS mit LinkedIn bietet mehrere wichtige Anwendungsfälle zur Optimierung des Rekrutierungsprozesses und zur Erreichung eines breiten Fachpublikums.

• Zentrale Stellenverteilung: Veröffentlichen Sie Stellenangebote direkt von Manatal auf LinkedIn und nutzen Sie dabei das umfangreiche Netzwerk, ohne manuelle Cross-Postings vornehmen zu müssen.
• Verbesserte Reichweite und Qualität der Kandidaten: Maximieren Sie die Sichtbarkeit Ihrer Stellenanzeigen durch die KI-Matching-Funktion, Empfehlungen und gesponserte Platzierungen von LinkedIn, um einen größeren Pool relevanter Kandidaten anzusprechen.
• Strategisches Employer Branding: Fördern Sie die Arbeitgebermarke des Unternehmens, indem Sie Stellenangebote und die Unternehmenspräsenz konsequent auf einer führenden professionellen Social-Networking-Website präsentieren.