Karriere.at

Karriere.at ist das führende und größte Karriereportal in Österreich und dient sowohl Fachkräften als auch Arbeitgebern als umfassende Jobbörse und Karrierebegleiter. Als unangefochtener Marktführer des Landes bietet die Plattform ein umfangreiches Angebot an Stellenangeboten aus allen Branchen und Regionen. Über die Jobbörsenfunktion hinaus bietet Karriere.at ein reichhaltiges Ökosystem an Ressourcen. Dazu gehören detaillierte Arbeitgeberprofile, die einen Blick hinter die Kulissen der Unternehmenskultur gewähren, Tools zum Gehaltsvergleich auf Basis von Echtzeit-Marktdaten aus Österreich sowie Fachartikel zur Karriereentwicklung.

Wesentliche Merkmale

Karriere.at bietet spezielle Funktionen, mit denen Unternehmen ihre Strategien zur Personalbeschaffung und Talentgewinnung optimieren können:

• Lösungen für Employer Branding: Unternehmen können aussagekräftige Profile erstellen, um ihre Werte und Vorteile mithilfe von Multimedia-Inhalten, darunter professionelle Videos, zu präsentieren und so Spitzenkräfte für sich zu gewinnen.
• Gezielte Stellenvermittlung: Die Plattform ermöglicht es Arbeitgebern, ein großes Netzwerk von Bewerbern zu erreichen, wobei der Fokus speziell auf Fachkräften und Führungskräften in ganz Österreich liegt.
• Direkte Integration mit ATS: Arbeitgeber können Stellenbeschreibungen und Anforderungen direkt auf dem Portal veröffentlichen. Dies gewährleistet eine nahtlose Synchronisierung mit Bewerberverwaltungssystemen (ATS) und ermöglicht eine sofortige Stellenausschreibung sowie eine optimierte Datenverwaltung.

Karriere.at ATS-Integration

Manatal lässt sich über die Funktion „Meine eigenen Verträge” mit Karriere.at integrieren. Dadurch können Personalvermittler ihre bestehenden Karriere.at-Verträge direkt mit der Manatal-Plattform verknüpfen. Durch die Zentralisierung des Prozesses können Nutzer Stellenangebote auf Österreichs führendem Portal veröffentlichen, ohne ihr ATS verlassen zu müssen, und so sicherstellen, dass alle Bewerberdaten und Bewerbungen direkt in ihre Manatal-Rekrutierungspipeline fließen.

Anwendungsfälle

Die Integration vereinfacht die Personalbeschaffung in Österreich durch mehrere wichtige Anwendungen:

• Effizientes Posten: Personalvermittler können Stellenangebote mit wenigen Klicks direkt von Manatal auf karriere.at veröffentlichen, wodurch die manuelle Dateneingabe reduziert und der Einstellungszyklus beschleunigt wird.
• Kosteneffizientes Management: Durch die Nutzung der Funktion „Meine eigenen Verträge” können Unternehmen ihre vorab ausgehandelten Tarife und bestehenden Verträge mit Karriere.at nutzen, wodurch die Budgetkonsistenz gewahrt bleibt und gleichzeitig die Abläufe zentralisiert werden.
• Erweiterte Marktreichweite: Arbeitgeber erhalten effektiven Zugang zu einem breiten Pool aktiver und passiver Arbeitssuchender, wodurch eine hohe Sichtbarkeit für spezialisierte Positionen innerhalb der österreichischen Arbeitskräfte gewährleistet wird.