Contrairement à Recruiterbox, Manatal dispose des fonctionnalités suivantes :

.png)


















Choisir Manatal plutôt que Recruiterbox est une décision stratégique pour toute équipe de recrutement. Contrairement à Recruiterbox, qui n'offre pas d'essai gratuit et dont le prix est très élevé, Manatal est plus rentable sans faire de compromis sur les fonctionnalités. Son plan d'entrée comprend l'enrichissement des médias sociaux et des recommandations de candidats par l'IA, ce qui améliore considérablement le processus de recrutement et fait de Manatal un choix supérieur pour les besoins d'embauche modernes.
Bien que Recruiterbox puisse sembler être une alternative viable à Manatal, il présente des lacunes dans plusieurs domaines critiques. Malgré son prix plus élevé et l'absence d'essai gratuit, il manque des fonctionnalités essentielles que Manatal offre dans son plan d'entrée, telles que le formatage automatique des CV et la notation des candidats basée sur l'IA. Compte tenu de ces lacunes, Manatal s'avère être une solution plus complète et plus rentable pour répondre à leurs besoins en matière de recrutement.
Partagez vos offres d'emploi sur plus de 30 sites d'emploi directement depuis Manatal, sans frais supplémentaires, et recevez des candidatures automatiquement.






































Manatal utilise les dernières technologies à chaque étape du cycle de recrutement, permettant aux recruteurs de sourcer un plus grand nombre de candidats, d’accélérer le tri des CV, de simplifier la collaboration, et de recruter les meilleurs talents.
















.webp)





.webp)







