Introduction
Alpharun est une plateforme de coaching et d'assurance qualité basée sur l'IA qui offre une solution spécialisée pour la présélection et les entretiens automatisés des candidats. Conçue pour répondre à des besoins de recrutement importants, Alpharun propose des entretiens vocaux basés sur l'IA 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 afin d'évaluer les candidats sur diverses compétences, leur expérience et leurs connaissances linguistiques. La plateforme offre des évaluations personnalisables et une notation par IA, permettant aux organisations de rationaliser l'évaluation des candidats et d'identifier efficacement les meilleurs talents.
Caractéristiques principales
Alpharun est un outil d'évaluation sophistiqué qui accompagne tout le processus de recrutement, en mettant l'accent sur l'efficacité et la profondeur de l'évaluation des candidats.
- Évaluation avancée de l'IA conversationnelle : l'intervieweur IA mène des entretiens vocaux approfondis et conversationnels afin d'évaluer des domaines clés, notamment les compétences spécifiques au poste, les aptitudes linguistiques et les risques potentiels de rétention. Cela permet d'obtenir une évaluation approfondie, fondée sur des données, qui va au-delà des simples vérifications des qualifications de base.
- Engagement et intégrité rationalisés des candidats : la plateforme gère la communication automatisée avec les candidats par SMS et e-mail afin de rationaliser le processus d'entretien. De plus, elle intègre des mesures de contrôle de l'intégrité afin d'empêcher la tricherie et de garantir l'authenticité de chaque évaluation.
- Optimisé pour les postes à fort volume : Alpharun est conçu pour les organisations ayant des besoins importants en matière de recrutement. Ses capacités d'automatisation permettent de réduire rapidement le délai de recrutement pour les postes à grande échelle courants dans des secteurs tels que le service clientèle, l'externalisation des processus métier (BPO) et l'hôtellerie.
Intégration Alpharun & Manatal ATS
L'intégration de Manatal ATS avec Alpharun automatise entièrement l'évaluation des candidats grâce à des entretiens basés sur l'intelligence artificielle. Les utilisateurs peuvent envoyer des invitations à des entretiens directement depuis leur pipeline d'offres d'emploi Manatal et recevoir des notifications par e-mail dès que les résultats de l'évaluation sont disponibles. Ce flux transparent rationalise le processus de sélection pour les besoins à volume élevé et garantit des évaluations cohérentes basées sur les mesures d'évaluation complètes d'Alpharun.
Cas d'utilisation
L'intégration de Manatal et Alpharun améliore considérablement les processus de recrutement en fournissant des évaluations automatisées des candidats, basées sur l'intelligence artificielle, directement dans Manatal.
- Accélérez le recrutement à grande échelle : automatisez la présélection et les entretiens pour un grand nombre de candidats, ce qui réduit considérablement le délai de recrutement pour les postes à pourvoir rapidement.
- Garantir une évaluation objective et cohérente : tirez parti des entretiens basés sur l'IA pour évaluer de manière cohérente les compétences essentielles, les compétences linguistiques et l'aptitude à l'emploi des candidats, afin de garantir l'équité et de réduire les préjugés humains lors de la présélection initiale.
- Optimisez l'efficacité des recruteurs : libérez les équipes de recrutement des tâches manuelles et routinières de présélection, afin qu'elles puissent consacrer leur temps et leur expertise à interagir avec les meilleurs candidats identifiés par les évaluations détaillées d'Alpharun.