Hirevire est une plateforme cloud qui automatise la présélection des candidats grâce à des évaluations vidéo, audio et textuelles. Elle permet aux entreprises de collecter et d'examiner les réponses des candidats, dans le but de rationaliser les premières étapes du processus de recrutement. La plateforme propose des questions standardisées et la collecte de réponses multiformats afin d'évaluer efficacement les candidats.
Caractéristiques principales
Hirevire améliore le processus d'évaluation des candidats grâce à un ensemble de fonctionnalités ciblées conçues pour rationaliser le recrutement :
- Elle facilite l'évaluation complète des candidats en prenant en charge les réponses multiformats, notamment les vidéos, les fichiers audio, les textes et les téléchargements de fichiers. La plateforme propose également une transcription alimentée par l'IA dans plus de 90 langues afin de faciliter la sélection de talents internationaux.
- Le système rationalise le processus d'examen grâce à des flux de communication automatisés et permet un recrutement collaboratif grâce à des liens de candidature partageables, ce qui permet aux équipes de donner leur avis sur les candidats sans avoir à se connecter individuellement.
- Hirevire offre des options de personnalisation robustes, telles que la personnalisation de la marque et des domaines, afin d'offrir une expérience professionnelle aux candidats. Il s'intègre de manière transparente à divers systèmes de suivi des candidats (ATS) et autres outils RH, répondant ainsi aux besoins des services RH, des agences de recrutement et des petites et moyennes entreprises.
Intégration Hirevire ATS
Manatal s'intègre à Hirevire en tirant parti de son logiciel de sélection automatisé. Cette intégration permet aux utilisateurs d'envoyer des évaluations en ligne, y compris des entretiens vidéo, directement aux candidats à partir du pipeline d'emplois. Une fois ces évaluations terminées, les données de performance des candidats deviennent facilement accessibles dans leurs profils Manatal, ce qui rationalise les processus de gestion et d'évaluation des candidats.
Cas d'utilisation
L'intégration du processus de sélection des candidats Manatal avec Hirevire offre plusieurs applications pratiques qui rationalisent et améliorent le processus de recrutement :
- Présélection automatisée des candidats : les recruteurs peuvent envoyer des évaluations vidéo, audio ou sous forme de fichiers directement depuis le pipeline d'emplois Manatal, automatisant ainsi la phase de présélection initiale et identifiant plus efficacement les meilleurs candidats.
- Informations détaillées sur les candidats : obtenez une compréhension approfondie des candidats avant les entretiens en accédant directement à leurs réponses multiformats et à leurs données de performance dans leurs profils Manatal, au-delà de la simple analyse des CV traditionnels.
- Révision collaborative simplifiée : facilitez la collaboration au sein de l'équipe en permettant aux responsables du recrutement d'examiner les résultats des évaluations Hirevire et de fournir des commentaires via des liens partageables, sans avoir besoin d'accéder directement à la plateforme Manatal ou de créer des identifiants individuels pour chaque évaluateur.