Échappatoire

Evenbreak est une entreprise sociale primée et un site d'offres d'emploi spécialisé basé au Royaume-Uni, fondé par et pour les personnes handicapées. Sa mission principale est de mettre en relation des candidats handicapés talentueux avec des employeurs inclusifs qui valorisent la diversité. Evenbreak se distingue par le fait qu'il vérifie chaque employeur présent sur la plateforme afin de s'assurer qu'il s'engage activement en faveur de l'inclusion et de l'accessibilité. Cela crée un environnement favorable où les demandeurs d'emploi peuvent explorer en toute confiance les opportunités qui s'offrent à eux sans craindre la discrimination, sachant que les organisations répertoriées sont véritablement déterminées à recruter des talents handicapés.

Caractéristiques principales

Evenbreak fonctionne comme un écosystème de recrutement dédié présentant plusieurs avantages distincts :

• Normes d'accessibilité élevées : la plateforme est conçue pour être hautement accessible, avec des pages statiques conformes aux normes d'accessibilité AAA. Elle prend en charge des fonctionnalités telles que les polices redimensionnables et les technologies d'assistance (par exemple, les lecteurs d'écran), garantissant une expérience fluide aux candidats handicapés.
• Connexions ciblées : ce programme comble spécifiquement le fossé entre les employeurs inclusifs et les demandeurs d'emploi handicapés. Cette approche ciblée aide les entreprises à attirer des talents diversifiés tout en offrant aux candidats un filet de sécurité psychologique, sachant qu'ils postulent auprès d'organisations qui privilégient leurs compétences.
• Portée mondiale : Bien que basée au Royaume-Uni, Evenbreak s'adresse à un public international, étendant sa portée à des marchés tels que les États-Unis, l'Europe et l'Asie-Pacifique, et offrant diverses opportunités dans de nombreux secteurs et fonctions professionnelles.

Intégration Evenbreak ATS

Manatal s'intègre à Evenbreak grâce à sa fonctionnalité « Mes propres contrats ». Cette fonctionnalité permet aux utilisateurs de publier facilement des offres d'emploi directement sur le tableau Evenbreak en tirant parti de leurs contrats de publication d'offres d'emploi existants.

Cas d'utilisation

L'intégration de Manatal à Evenbreak offre des avantages stratégiques aux organisations engagées dans une politique de recrutement inclusive :

• Accéder à un vivier de talents spécialisés : les employeurs peuvent accéder directement à une communauté dédiée de demandeurs d'emploi handicapés qui pourraient autrement être négligés sur les sites d'emploi traditionnels.
• Promouvoir la diversité et l'inclusion : les entreprises peuvent renforcer leur image de marque en tant qu'employeur en tirant parti d'une plateforme conçue pour faciliter l'emploi des personnes handicapées, démontrant ainsi leur engagement concret en faveur de la diversité.
• Distribution efficace des offres d'emploi à l'échelle mondiale : les utilisateurs de Manatal peuvent maximiser la valeur de leurs contrats Evenbreak pour publier des offres d'emploi à l'international, élargissant ainsi leur portée à des talents diversifiés dans le monde entier grâce à un processus unique et rationalisé.