HeyJobs est une société de technologie de recrutement basée en Allemagne qui se concentre sur l'attraction de talents pour des rôles non académiques et "essentiels". Elle s'appuie sur l'intelligence artificielle et le marketing de la performance pour aider les grands employeurs dans des secteurs tels que la logistique, la vente au détail et la santé à pourvoir efficacement des postes vacants en grand nombre. Il ne s'agit pas d'un site d'emploi traditionnel, mais d'une "plateforme d'acquisition de talents".
L'approche de la plateforme consiste à mener des campagnes publicitaires ciblées sur des centaines de canaux, y compris les médias sociaux et d'autres sites d'emploi, afin d'atteindre les candidats actifs et passifs. Son chatbot alimenté par l'IA présélectionne ensuite les candidats, ne transmettant que les personnes qualifiées et intéressées au système de suivi des candidatures de l'employeur. Ce modèle vise à automatiser et à optimiser la partie supérieure de l'entonnoir de recrutement pour les embauches en grand nombre.
La fonction "Mes propres contrats" de Manatal vous permet de publier vos offres d'emploi sur HeyJobs de manière transparente en tirant parti de votre contrat d'affichage d'offres d'emploi actuel.















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