Totaljobs

Totaljobs est l'un des principaux sites d'emploi au Royaume-Uni. Membre du groupe StepStone, leader mondial des technologies de recrutement en ligne, la plateforme exploite une intelligence artificielle avancée et un vaste réseau pour mettre en relation les employeurs et les talents. Totaljobs est un site généraliste qui héberge des millions d'offres d'emploi provenant de milliers de recruteurs et d'employeurs directs dans tous les secteurs et toutes les régions du Royaume-Uni.

Caractéristiques principales

Totaljobs fournit une suite complète d'outils de recrutement conçus pour rationaliser le processus d'embauche :

• Offres d'emploi ciblées : les employeurs peuvent choisir entre des annonces standard, mises en avant ou premium afin de maximiser la visibilité de leurs offres d'emploi dans divers secteurs.
• Appariement basé sur l'IA : grâce à une technologie d'appariement intelligente, Totaljobs identifie et recommande des candidats pertinents aux employeurs tout en proposant des opportunités sur mesure aux demandeurs d'emploi.
• Outils de gestion intégrés : la plateforme comprend un tableau de bord destiné aux employeurs qui leur permet de suivre les performances des offres d'emploi, de gérer les candidatures reçues et de faciliter la présélection et la planification des entretiens.

Intégration Totaljobs & Manatal ATS

L'intégration entre Manatal et Totaljobs permet aux recruteurs de centraliser leurs efforts de recrutement. Grâce à la fonctionnalité « Mes propres contrats » de Manatal, les utilisateurs peuvent relier leurs comptes Totaljobs existants directement à l'ATS. Cela permet aux recruteurs de publier des offres d'emploi sur Totaljobs sans quitter l'interface Manatal, garantissant ainsi que toutes les données des candidats et les indicateurs de candidature sont automatiquement synchronisés et organisés en un seul endroit.

Cas d'utilisation

L'intégration de Manatal et Totaljobs offre plusieurs avantages stratégiques aux recruteurs basés au Royaume-Uni :

• Efficacité dans la distribution des offres d'emploi : les utilisateurs peuvent publier instantanément des offres d'emploi depuis Manatal vers Totaljobs en utilisant leurs crédits préachetés, ce qui leur évite d'avoir à passer d'une plateforme à l'autre.
• Portée accrue auprès des candidats : les recruteurs peuvent exploiter l'énorme audience de Totaljobs au Royaume-Uni, ce qui augmente considérablement la visibilité des postes vacants et attire un plus large éventail de talents.
• Processus de recrutement centralisé : en gérant les offres d'emploi et les pipelines de candidats à partir d'un tableau de bord unique, les équipes peuvent adopter une approche plus organisée et axée sur les données pour l'acquisition de talents.