Willhaben.at

Visibilité accrue : la plateforme propose des annonces mises en avant et des durées prolongées, garantissant ainsi que les offres d'emploi touchent un large public de candidats actifs dans toutes les régions et tous les domaines professionnels en Autriche.

• Contenu de marque : les employeurs peuvent publier et gérer des offres d'emploi avec un contenu personnalisable. Cela inclut les logos d'entreprise et des limites de caractères flexibles, ce qui permet un contrôle précis de l'image de marque et du message de l'employeur.
• Visibilité accrue : la plateforme propose des options pour les annonces mises en avant et les durées prolongées, garantissant ainsi que les offres d'emploi touchent un large public de candidats actifs dans toutes les régions et tous les domaines professionnels en Autriche.
• Engagement direct des candidats : Willhaben.at facilite la mise en relation directe entre les recruteurs et les talents. Les organisations peuvent gérer de manière indépendante leurs pipelines de candidatures, leurs entretiens et leurs contrats de travail.

Intégration Willhaben.at & Manatal ATS

Manatal s'intègre à Willhaben.at grâce à la fonctionnalité « Mes propres contrats ». Cela permet aux organisations de tirer parti de leurs accords existants avec Willhaben.at en matière de publication d'offres d'emploi directement dans l'interface Manatal.

Cas d'utilisation

La synergie entre Manatal ATS et Willhaben.at offre aux recruteurs des avantages stratégiques sur le marché du travail autrichien :

• Accélération du processus de recrutement : en éliminant la nécessité de se connecter manuellement à différents portails, les équipes de recrutement peuvent lancer instantanément des campagnes de recrutement locales. Ce flux de travail rationalisé réduit les frais administratifs et permet aux recruteurs de présélectionner plus rapidement les candidats.
• Acquisition de talents hyperlocaux : les organisations peuvent tirer parti de la notoriété de Willhaben en Autriche pour atteindre des candidats « passifs » qui n'utilisent peut-être pas les réseaux professionnels mondiaux, mais visitent fréquemment la plateforme pour trouver des services locaux et des opportunités commerciales.
• Gestion des coûts opérationnels : cette intégration permet aux entreprises de maximiser la valeur de leurs budgets de recrutement pré-négociés. En centralisant l'utilisation des contrats Willhaben existants au sein de Manatal, les entreprises peuvent s'assurer que leurs crédits sont utilisés efficacement dans différents départements ou succursales.