Horizontjobs es una bolsa de empleo premium diseñada para los sectores del marketing, la publicidad y los medios de comunicación. Sirve de puente entre las empresas y los profesionales de alto nivel, y se dirige específicamente a jóvenes talentos, especialistas y ejecutivos que buscan avanzar en su carrera en estos sectores.
Características principales
La plataforma ofrece un ecosistema de reclutamiento especializado diseñado para optimizar la conexión entre empleadores y candidatos calificados en mercados especializados.
- Selección de candidatos basada en datos: para llegar a los candidatos ideales de manera eficaz, la plataforma utiliza una selección inteligente para analizar las especificaciones del puesto y definir audiencias precisas. Las ofertas de empleo se distribuyen estratégicamente a través de canales de redes sociales como Facebook e Instagram, así como de las redes de display de Google.
- Visibilidad multicanal: las ofertas de empleo reciben una amplia difusión a través del portal online Horizontjobs y Google for vacantes. Para aumentar aún más su alcance, las ofertas se integran en boletines editoriales relevantes y se incluyen en la edición impresa de la revista HORIZONT. Los paquetes premium también incluyen opciones de resaltado mejoradas y opciones de impresión personalizadas.
- Enfoque específico del sector: al operar exclusivamente en los ámbitos del marketing, la publicidad, los medios de comunicación y las ventas, Horizontjobs garantiza un entorno seleccionado para la contratación especializada.
Integración de Horizontjobs ATS
La integración entre Manatal y Horizontjobs simplifica el flujo de trabajo de reclutamiento para el mercado alemán. Esta conexión permite a los reclutadores publicar ofertas de empleo directamente desde la plataforma Manatal en Horizontjobs, lo que garantiza una distribución eficiente a un público muy interesado.
Casos prácticos
La integración de Manatal con Horizontjobs ofrece varios casos de uso clave para las empresas que buscan talento especializado en los sectores del marketing, la publicidad y los medios de comunicación.
- Acceso directo al canal: los reclutadores pueden gestionar la publicación de ofertas de empleo en una plataforma alemana líder en marketing y comunicación digital sin salir de su ATS.
- Acceso a talento especializado: La integración permite el acceso inmediato a un grupo de expertos en marketing y medios de comunicación, desde especialistas principiantes hasta altos ejecutivos.
- Alcance ampliado: usuarios la amplia red de distribución de Horizontjobs, que combina la presencia digital (portal en línea y alertas de empleo) con el prestigio de los medios impresos tradicionales.