Nueva oportunidad para antiguos candidatos Plantilla de correo electrónico para reclutadores

En el dinámico mundo de la captación de talento, es fundamental establecer y mantener relaciones con candidatos cualificados. A menudo, los candidatos adecuados pueden quedar fuera de la selección final por poco, pero poseen el potencial y la cultura adecuados para futuras oportunidades dentro de su organización. Volver a ponerse en contacto con estos candidatos proporciona una estrategia de contratación eficaz y refuerza su reserva de talento. A continuación encontrará una plantilla de correo electrónico estructurada diseñada para comunicar nuevas oportunidades a sus candidatos anteriores de una manera profesional, garantizando la claridad y la creación de relaciones enriquecedoras.

Plantilla de correo electrónico: Nueva oportunidad para un antiguo candidato

Asunto: Nueva y emocionante oportunidad disponible en [Nombre de la empresa].

Estimado [Nombre del candidato],

Espero que este mensaje le encuentre bien. Soy [Su nombre] y dirijo los esfuerzos de adquisición de talento en [Nombre de la empresa]. Le agradecemos el tiempo y el esfuerzo que invirtió en su reciente proceso de solicitud para el puesto de [Cargo anterior]. Aunque la decisión fue difícil debido a la competencia existente, quedamos realmente impresionados por sus cualificaciones y experiencia.

Me pongo en contacto con usted porque ha surgido una nueva oportunidad que creo que encaja perfectamente con sus aptitudes y aspiraciones profesionales. Tenemos una vacante para el puesto de [Título del nuevo puesto] y, dada su experiencia y la notable interacción que hemos tenido antes, quería invitarle personalmente a presentar su candidatura.

Si está interesado, estaré encantado de hablar más a fondo sobre este puesto y ver cómo encaja con sus futuros objetivos profesionales. No dude en responder a este correo electrónico o contacto conmigo directamente en [Su número de teléfono].

Gracias por considerar a [Nombre de la empresa] una vez más como posible socio en su trayectoria profesional. Creemos que su talento sería una fantástica incorporación a nuestro equipo, y espero sinceramente que aproveche esta oportunidad.

Esperamos sus noticias.

Saludos cordiales,

[Su nombre completo]

[Su cargo]

[Nombre de la empresa]

[Sus datos de contacto ]

Conclusión

Volver a contactar con antiguos candidatos para nuevas oportunidades no sólo simplifica los esfuerzos de contratación, sino que también demuestra el compromiso de fomentar relaciones profesionales duraderas. Al restablecer estas conexiones a través de un enfoque de comunicación conciso y personalizado, invitas al talento prometedor a volver a tu esfera, maximizando el potencial de éxito. Utilice esta plantilla para volver a contactar de forma estratégica y profesional con candidatos anteriores y seguir creando una reserva de talento sólida y dinámica para el futuro.