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Descripción del puesto de Asistente de Back Office

Esta plantilla de descripción de puesto de Asistente de Back Office puede personalizarse y publicarse en bolsas de trabajo o en tu página de empleo para atraer a los mejores candidatos para el puesto.
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Resumen del trabajo

Estamos creciendo y queremos que te unas a nuestro equipo. Buscamos a una persona organizada y eficiente para trabajar como Asistente de Back Office. Como asistente de back office, deberás realizar tareas administrativas como gestión de inventario, facturación y organización de documentos.

Responsabilidades

  • Trabajar en estrecha colaboración con el Back Office Manager para llevar a cabo las tareas.
  • Distribuir oportunamente las comunicaciones a los departamentos relacionados cuando sea necesario.
  • Asegurarse de que la oficina esté organizada al final de cada jornada.
  • Garantizar que los registros se actualizan con precisión y se almacenan de forma responsable de acuerdo con la política de la empresa.
  • Supervisar el inventario y el suministro.
  • Mantener una relación profesional con proveedores, clientes y personal.
  • Programar reuniones para el personal y los directivos de los departamentos asociados.
  • Colaborar con otros departamentos para garantizar que se sigue el protocolo de conformidad con la política de la empresa.
  • Asistir al equipo de recepción y sustituirle cuando sea necesario.
  • Realizar estudios de mercado.
  • Realizar tareas administrativas como reportes, imprimir, fotocopiar y enviar correos electrónicos, y pedir material de oficina.

Requisito

  • Diplomatura o grado superior en empresariales administración o un campo relacionado
  • Experiencia mínima de 1 año como ejecutivo de oficina
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación
  • Excelente gestión del tiempo y capacidad de organización
  • Capacidad para trabajar en equipo
  • Excelentes aptitudes de comunicación escrita y verbal
  • Será esencial la capacidad para realizar estudios de mercado

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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan genial, estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
Manatal es el mejor ATS con el que hemos trabajado. La combinación de sencillez, eficacia y las últimas tecnologías lo convierten en una herramienta indispensable para cualquier equipo de RRHH a gran escala. Desde su adopción, hemos visto un enorme aumento en todas nuestras métricas clave de contratación. En resumen, es imprescindible.
Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo un par de meses utilizando Manatal y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran soporte. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
Manpower ha estado utilizando Manatal y no podríamos estar más contentos como equipo con los servicios que nos ha proporcionado esta plataforma. La aplicación es extremadamente usuario-friendly y muy bien equipada con todas las funciones útiles que uno requeriría para el éxito del requisito. El equipo de soporte también es excelente con un tiempo de respuesta muy rápido.
Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
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Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
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