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Descripción del puesto de asociado de capital privado

La plantilla de descripción de puesto de Asociado de capital privado puede utilizarse para anunciar puestos vacantes en su empresa. Personalice los requisitos y las responsabilidades en función de las necesidades específicas del puesto.
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Resumen del trabajo 

Buscamos un Asociado de Capital Privado altamente motivado y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo y apoyar nuestras actividades de inversión en capital privado. 

Será responsable de buscar y analizar oportunidades de inversión, realizar la diligencia debida y apoyar el proceso de ejecución de las transacciones. 

El candidato ideal deberá poseer excelentes dotes analíticas y de comunicación, ser capaz de trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido, y tener un sólido conocimiento de los principios financieros y de inversión.

Responsabilidades:

  • Realizar estudios de mercado y del sector para identificar posibles oportunidades de inversión.
  • Analizar estados financieros, modelos de valoración y otros parámetros de inversión para evaluar el atractivo de posibles inversiones.
  • Preparar memorandos de inversión y materiales de presentación en apoyo de las recomendaciones de inversión.
  • Participar en los esfuerzos de diligencia debida, incluida la revisión de documentos legales, la realización de análisis financieros y la identificación de riesgos y oportunidades clave.
  • Colaborar con otros departamentos y partes interesadas externas para apoyar el proceso de ejecución de transacciones, incluidas la estructuración y negociación de operaciones.
  • Supervisar las empresas de la cartera y realizar valoraciones y análisis periódicos.
  • Apoyar los esfuerzos de recaudación de fondos y las actividades de relaciones con los inversores.
  • Proporcionar apoyo analítico y conocimientos a los profesionales superiores de la inversión.

Requisitos:

  • Se requiere una licenciatura en finanzas, economía, empresariales o un campo relacionado; se prefiere un MBA o un título avanzado.
  • Un mínimo de 2-3 años de experiencia en banca de inversión, capital riesgo o un campo relacionado.
  • Conocimiento profundo de los principios financieros y de inversión, incluidas las técnicas de modelización financiera y valoración.
  • Excelente capacidad analítica y de resolución de problemas
  • Gran capacidad de comunicación y relaciones interpersonales
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
  • Gran atención al detalle y capacidad de organización
  • Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir los plazos.
  • Experiencia con programas y sistemas de análisis de inversiones, como Capital IQ o Bloomberg.
  • Capacidad para trabajar muchas horas y viajar cuando sea necesario.
  • Se valorará la experiencia en un sector o campo similar.

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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
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Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo un par de meses utilizando Manatal y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran soporte. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
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Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
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