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Descripción del puesto de Productor

Esta plantilla de descripción de puesto de productor puede utilizarse para anunciar puestos vacantes en su empresa. Personalice las responsabilidades y los requisitos según las necesidades específicas de su puesto.
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Productor Resumen del puesto

Actualmente buscamos un productor muy organizado y detallista para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de supervisar todo el proceso de producción, desde la concepción hasta la entrega final, garantizando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de calidad.

Responsabilidades del productor

  • Desarrollar y supervisar los plazos, presupuestos y recursos de los proyectos para garantizar que se completan a tiempo y dentro del presupuesto.
  • Coordinarse con todos los departamentos, incluidos los equipos creativos, técnicos y administrativos, para garantizar que todos los aspectos del proyecto estén alineados y funcionen sin problemas.
  • Comunicarse eficazmente con los clientes, proporcionándoles actualizaciones periódicas sobre el progreso del proyecto y asegurándose de que se satisfacen sus necesidades y expectativas durante todo el proceso de producción.
  • Dirigir reuniones periódicas con los miembros del equipo, proporcionando comentarios y garantizando que se cumplan las metas y los objetivos.
  • Garantizar que todos los procesos de producción se ajustan a las normas del sector y cumplen los estándares de calidad de nuestra empresa.
  • Crear y mantener un proyecto completo documentación, incluidos los calendarios de producción, los presupuestos y las instrucciones creativas.
  • Identificar continuamente oportunidades de mejora de los procesos y aplicar nuevas estrategias y tecnologías para mejorar la eficacia global del proceso de producción.
  • Desplazamientos fuera de la empresa y asistencia a ferias y otros actos del sector, según sea necesario.

Requisitos

  • Licenciatura en cine, producción o un campo relacionado
  • Un mínimo de 5 años de experiencia como productor o gestor de proyectos, preferiblemente en la industria del cine o la televisión.
  • Gran capacidad de organización y gestión del tiempo, con capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente.
  • Excelentes dotes de comunicación e interpersonales, con capacidad para trabajar en colaboración con todos los miembros del equipo, clientes y proveedores.
  • Dominio de software y herramientas de gestión de proyectos, incluidos Microsoft Office, Microsoft Project y Google Suite.
  • Conocimiento profundo del proceso de producción, incluida la preproducción, la producción y la posproducción.
  • Pasión por la industria del cine y la televisión y compromiso para mantenerse al día de las últimas tendencias y tecnologías.
  • Disponibilidad para trabajar ocasionalmente por la noche y los fines de semana, según sea necesario.
  • Permiso de conducir válido y acceso a un vehículo, ya que pueden ser necesarios desplazamientos

Si eres un productor con experiencia al que le apasiona la industria del cine y la televisión y estás buscando un nuevo y emocionante reto, te animamos a que solicites este puesto. Ofrecemos salarios competitivos, paquetes de beneficios y oportunidades de crecimiento y promoción profesional dentro de nuestra empresa.

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Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
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Director de Recursos Humanos - Oakwood
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Maxime Ferreira
Director Internacional - JB Hired
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Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
Utilizo Manatal para la búsqueda de talentos y es la mejor plataforma que existe. Estoy muy impresionado, el equipo de Manatal ha hecho un trabajo excelente. Esto es tan genial, estoy recomendando la solución a todos los reclutadores que conozco.
Bill Twinning
Director de Recursos de Talento y Desarrollo - Grupo Charoen Pokphand
Manatal es el mejor ATS con el que hemos trabajado. La combinación de sencillez, eficacia y las últimas tecnologías lo convierten en una herramienta indispensable para cualquier equipo de RRHH a gran escala. Desde su adopción, hemos visto un enorme aumento en todas nuestras métricas clave de contratación. En resumen, es imprescindible.
Ahmed Firdaus
Director - MRINetwork, empresa de búsqueda de directivos
Llevo un par de meses utilizando Manatal y la plataforma es excelente, usuario-friendly y me ha ayudado mucho en mi proceso de contratación, funcionamiento y gestión de la base de datos. Estoy muy contento con su gran soporte. Siempre que pregunto algo me responden en cuestión de minutos.
Dina Demajo
Senior Talent Acquisition - Manpower Group
Manpower ha estado utilizando Manatal y no podríamos estar más contentos como equipo con los servicios que nos ha proporcionado esta plataforma. La aplicación es extremadamente usuario-friendly y muy bien equipada con todas las funciones útiles que uno requeriría para el éxito del requisito. El equipo de soporte también es excelente con un tiempo de respuesta muy rápido.
Kevin Martin
Director de Recursos Humanos - Oakwood
Manatal es un sistema de seguimiento de candidatos sofisticado, fácil de usar, compatible con dispositivos móviles y basado en la nube que ayuda a las empresas a lograr la digitalización y una integración perfecta con Linkedin y otros portales de empleo. El equipo de Manatal es muy comprensivo, servicial, rápido en sus respuestas y nos complace ver que el apoyo que ofrecen superó nuestras expectativas.
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Director Internacional - JB Hired
Manatal ha estado en el centro de la expansión de nuestra agencia. Su uso ha mejorado y simplificado enormemente nuestros procesos de contratación. Increíblemente fácil e intuitivo de usar, personalizable a la perfección, y ofrece soporte en vivo de primer nivel. A nuestros reclutadores les encanta. Imprescindible para todas las agencias de contratación. Definitivamente lo recomiendo.
Ngoc-Thinh Tran
Director de RR.HH., Adquisición y contratación de talentos - Suntory PepsiCo Beverage
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